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Talent Hunting
Notre méthodologie
Vous connaître
Comprendre votre environnement et votre culture d'entreprise.
Comprendre votre besoin
Définissez votre candidat idéal d'un point de vue technique, fonctionnel et culturel.
Talent Hunting
Identifiez, attirez et sélectionnez.
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Nous présentons nos meilleurs candidats
Entretien
Nous vous assistons à chaque étape de votre processus interne. Notre travail consiste à faciliter le processus.
Clôture
Conseiller sur la proposition de salaire et formaliser l'offre.
Onboarding
Suivi des candidats lors de l'intégration.
Débriefing du processus
Identifier comment pouvons-nous améliorer la collaboration et anticiper les besoins futurs.
People Oriented
Tu es notre priorité
Notre équipe passe du temps à comprendre les aspirations et la personnalité de nos candidats, et au-delà des compétences techniques pures, à assurez-vous qu'ils correspondent à votre entreprise culture et valeurs.
Specialized
L'expérience fait la différence
Chaque manager Talent-R 'est spécialisé sur un stack technologique & pourra vous présenter plusieurs candidats membres de leur réseau.
Engagé
Vous donner le meilleur
Notre force repose sur nos employés. Nous passons beaucoup de temps à former nos équipes et à définir des KPI intelligents pour nous assurer que notre vision du succès correspond parfaitement à celle de nos clients. Nous travaillons au total transparence avec le candidat et le client.
